公积金缴存比例怎么规定

其实公积金缴存比例怎么规定的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解公积金缴存比例是啥，因此呢，今天小编就来为大家分享公积金缴存比例怎么规定的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！

文章目录：

• 1、住房公积金缴费比例是多少?
• 2、公积金缴存比例是多少
• 3、缴纳公积金按照什么标准
• 4、公积金是按照工资的多少比例交
• 5、住房公积金缴纳条件及规定

住房公积金缴费比例是多少?

职工和住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民府审核后，报省、自治区、直辖市人民府批准。

住房公积金缴存比例最低为5%，最高原则上不得超过12%。事业、国有主体：最低缴费比例为5%，最高不得超过12%。

【法律分析】：住房公积金的缴存比例是5%到12%，也就是说不可以低于5%，也不可以高于20%，工作年满一年的老员工，公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。

公积金缴存比例是多少

公积金缴存比例是5%，依据的有关规定职工和住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

住房公积金的缴存比例是5%到12%。也就是说不可以低于5%，也不可以高于20%，工作年满一年的老员工，公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。

住房公积金基本缴存比例为：12%，个人9%。

住房公积金个人和的缴交比例是1比1，通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

缴纳公积金按照什么标准

1、职工住房公积金月缴存基数不得低于市人力资源和保障局公布的市工资标准1720元；下岗、内退等类似情况职工月缴存基数不得低于市基本生活费1204元。

2、公积金缴纳标准：缴纳的比例是5%-12%，用人可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，也缴纳多少。

3、及职工的住房公积金缴存比例下限各为5%，上限各为12%。可以根据自缴存比例下限和上限区间内自行选择合适的缴存比例。

公积金是按照工资的多少比例交

为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以住房公积金缴存比例。 和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体标准由各地根据实际情况确定。

住房公积金的缴纳标准是根据个人的工资基数和缴存比例来确定的。工资基数一般是根据个人的月工资收入来计算，而缴存比例则是由规定，一般是和个人各缴存5%-12%不等。

法律依据：《住房公积金管理条例》 第十八条 职工和住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

公积金占工资的最低缴存比例为5%，最高比例为12%。具体公积金占比需要视城市经济条件而定，可以适当提高公积金的缴存比例，但一般为8%-12%。

住房公积金缴纳条件及规定

1、职工和住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民府审核后，报省、自治区、直辖市人民府批准。

2、交住房公积金需要的条件包括： 属于职工个人所有，且必须用于住房方面的支出； 必须由职工和共同缴存，且缴存比例不得低于规定的最低比例； 住房公积金应当存储在个人账户中，且职工可以按照规定的方式提取使用。

3、体现了职工住房公积金的互助性；长期性，每一个城镇在职职工自参加工作之日起至退休或者终止劳动关系的这一段时间内，都必须缴纳个人住房公积金；职工所在也应按规定为职工补助缴存住房公积金。

关于公积金缴存比例怎么规定到此分享完毕，希望能帮助到您。